Q1：スカウトメールは本当に届きますか？オファーを増やすコツはありますか？
A1：WEB履歴書（職務経歴・保有資格・希望条件）の入力率を80%以上に高めることで、スカウトの受信率は大幅に向上します。特にこれまでの調理ジャンルや担当した業務内容（原価計算、発注、新メニュー開発など）を具体的に記載しておくと、求める人材像とマッチした店舗から熱量の高い特別オファーが届きやすくなります。
Q2：飲食業界が完全に未経験でも、正社員としての採用は見込めますか？
A2：十分に採用のチャンスがあります。近年の慢性的な人材不足と育成志向の高まりにより、ホールサービスからのスタートや、仕込み・調理補助からのステップアップを前提とした未経験歓迎求人が多数掲載されています。面接では「なぜ飲食の道を選んだのか」という意欲と清潔感をアピールすることが重要です。
Q3：退会手続きやスカウトメールの配信停止はスムーズに行えますか？
A3：ログイン後のマイページ内「登録情報・設定変更」より、いつでもワンクリックでスカウトの停止や会員情報の削除（退会）が可能です。無理な引き止めや電話連絡が発生することは一切ありませんので、安心して登録・利用できます。
