Q1：大学3年の早期から利用しても問題ありませんか？
A1：全く問題ありません。近年はサマーインターン選考対策や早期の自己分析サポートを目的として、大学3年の春夏から登録する学生が急増しています。早くから動くことで、早期選考ルートへの案内枠を確保しやすくなります。
Q2：紹介された企業には必ず応募しなければいけませんか？
A2：応募を強制されることは一切ありません。紹介された求人票や企業の募集要項を確認し、自分の価値観やキャリア像に合わないと感じた場合は「なぜ応募を見送るのか」という理由を担当者に伝えて断ることができます。
Q3：就活エージェント経由で応募すると採用選考で不利になりますか？
A3：選考において不利になることはありません。企業側は手数料を支払ってでも「自社が求めるターゲット層の学生」を確実に採用したいため、エージェントからの推薦者には書類選考免除などの優遇措置を設けるケースも多々あります。
