話題のHệ Số Nenkinとは？脱退一時金の計算と損しない受取額の真相についての真相をお届けします。

脱退一時金の支給率係数は、保険料を納めた月数に応じて6ヶ月単位で設定されています。以下は、最終納付月が近年の基準（保険料率18.3%）において、平均標準報酬額が22万円（月給・手当・賞与按分含む平均的な実習生・特定技能水準）であった場合の受取試算と、手取り額の比較データです。

被保険者期間（加入月数）支給率係数（hệ số）額面受取額（概算）初回振込額（約79.6%）と還付額（20.42%）6ヶ月以上〜12ヶ月未満0.5約100,650円初回：約80,097円 / 税還付：約20,553円12ヶ月以上〜18ヶ月未満1.1約221,430円初回：約176,214円 / 税還付：約45,216円24ヶ月以上〜30ヶ月未満2.2約442,860円初回：約352,428円 / 税還付：約90,432円36ヶ月以上〜42ヶ月未満（旧上限）3.3約664,290円初回：約528,642円 / 税還付：約135,648円48ヶ月以上〜54ヶ月未満4.4約885,720円初回：約704,856円 / 税還付：約180,864円60ヶ月以上（現行の上限5年）5.5約1,107,150円初回：約881,070円 / 税還付：約226,080円

試算データが示す通り、満5年（60ヶ月）勤続した場合の厚生年金 脱退一時金 受取額は110万円を超え、支給率係数は最大の「5.5」に達します。注目すべきは、60ヶ月以上どれだけ長く働いて保険料を納めても、現行法制下では係数が5.5で頭打ちになる点です。この頭打ちの構造こそが、現場で「保険料の払い損」と指摘される大きな争点となっています。