ひとつの企業に定年まで勤め上げる終身雇用モデルが過去のものとなり、個々人が自律的にキャリアを築くことが求められる時代。これからのロールモデル活用において最も重要なのは、「単一のカリスマに依存せず、自分だけのオリジナルな理想像を複数の手本から編集する編集力」です。
誰かの人生を完全にコピーする必要はどこにもありません。周囲の優れた知見や行動様式を謙虚に観察し、そのエッセンスを貪欲に取り入れながら、あなた自身の強みと掛け合わせていくこと。その冷静で柔軟な姿勢こそが、不確実な未来において納得のいくキャリアを切り拓く最大の推進力となります。 （出典: ロール モデル と は（Yahoo!ニュース））
詳細を見る詳細を見る詳細を見る
