かつて形式的な儀礼に過ぎなかった企業のコンプライアンス研修は、今や実戦的なメディアトレーニングへと劇的な変貌を遂げている。個人のSNSアカウントにおける不用意なつぶやきが、瞬時に勤務先を特定され、不買運動や株価下落へと波及するリスクが現実化しているためだ。
最新の研修カリキュラムで導入されているのは、発信前の多角的なセルフチェック・プロトコルである。「この表現は誰かを排他的に扱っていないか」「文脈を剥ぎ取られて拡散された際に耐えうるか」「主観と客観の境界線が曖昧になっていないか」という3つの問いを自らに課す習慣づけが徹底される。
信頼の構築には数年の歳月を要するが、不用意な一撃がそれを崩壊させるのは一瞬だ。言葉という最も身近で強力な武器を扱うすべての現代人にとって、その切っ先をコントロールする知恵と自制心こそが、最大の資産となる。 （出典: 不 用意 と は（Yahoo!ニュース））
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