この変化は個人の寝室だけに留まらない。先進的なIT企業や製造業者では、従業員にリカバリーウェアを支給したり、オフィス内に高機能な仮眠スペースを設置する動きが急速に加速している。
一部の企業では、スマートウォッチで測定された睡眠スコアに応じてポイントや手当を支給する「快眠インセンティブ制度」まで導入された。従業員の疲労を放置することが、結果としてミスや離職率の上昇、ひいては企業業績の悪化に直結するという認識が完全に定着した証左と言える。
この変化は個人の寝室だけに留まらない。先進的なIT企業や製造業者では、従業員にリカバリーウェアを支給したり、オフィス内に高機能な仮眠スペースを設置する動きが急速に加速している。
一部の企業では、スマートウォッチで測定された睡眠スコアに応じてポイントや手当を支給する「快眠インセンティブ制度」まで導入された。従業員の疲労を放置することが、結果としてミスや離職率の上昇、ひいては企業業績の悪化に直結するという認識が完全に定着した証左と言える。