現在のエンジニア転職市場において、雇用の安定性と案件の多様性を両立させる仕組みとして注目を集めているのが常用型エンジニア派遣事業だ。従来の登録型派遣とは異なり、人材会社自体の正社員として雇用されながらクライアント企業へ派遣されるため、案件の切れ目でも給与が補償される安心感がある。
この領域で業界トップクラスのシェアを誇るのが、株式会社スタッフサービス・ホールディングス傘下で技術分野を専業とする株式会社スタッフサービス・エンジニアリングである。さらに巨大企業群であるリクルートグループの強固な営業基盤とネットワークを背景に持つことで、大手製造メーカーから先進IT企業まで多岐にわたる取引チャネルを保持している。
昨今のIT・SES業界や製造業アウトソーシングの現場では、単なる数合わせの派遣ではなく、現場のボトルネックを即座に解消できる技術力が求められる。そうした時代の要請に応える形で、同社は業界内での確固たる立ち位置を確立した。
