そもそも、人間を二つの思考タイプに分ける試みはどこから始まったのか。その歴史的背景を辿ると、スイスの精神科医であり心理学者カール・ユングが提唱した性格タイプ論に行き着く。ユングは人間の認識パターンを「思考」「感情」「感覚」「直観」という機能軸で整理した。このフレームワークは、後に世界中で利用されるMBTI性格診断などの心理学ツールへと発展し、個人の思考の癖を多角的に把握するための土台となった。
現代の採用選考や社内配置で活用される適性検査も、こうした心理学的アプローチを応用したものが多い。言語情報処理のスピードや定量的思考の正確さを測定するだけでなく、ストレス耐性や課題解決アプローチのパターンを詳細に分析する。文系か理系かという極端な二分法は、思考の優先順位や情報処理の「クセ」を理解するための利便的な入り口に過ぎないのだ。
