Q1:「今度飲みに行きましょう」と言われたとき、自分から具体的な日程を聞いてみるのは絶対にNGですか?
A1:絶対にNGというわけではありませんが、一度だけ軽く探りを入れる程度に留めるのが安全です。「来週あたりはいかがですか?」と一度尋ねてみて、「ちょっとバタバタしていて」と濁されたり、具体的な代替案が出なかった場合は、即座に身を引いてください。それ以上踏み込むと、相手にプレッシャーを与え関係が悪化する原因になります。
Q2:社交辞令がどうしても理解できず、言葉通りに受け取って人間関係で失敗ばかりしてしまいます。発達障害の受診を考えるべきでしょうか?
A2:日常生活や職場での業務進行に著しい支障(指示の意図が汲めず業務が破綻する、周囲とトラブルが頻発して孤立するなど)が生じている場合は、心療内科や精神科で発達特性の検査(WAIS-IVなど)を受ける価値は十分にあります。診断がつくかどうかに関わらず、自身の情報処理の得手不得手を客観的に把握することで、自分に合ったコミュニケーションの対処法(ルール化)が明確になります。
Q3:ビジネスの場で自分から社交辞令を使うのが苦手です。使わないとビジネスマナー違反になりますか?
A3:心にもないお世辞を無理に言う必要はありません。大切なのは「お世辞を言うこと」ではなく「敬意と感謝を伝えること」です。思ってもいない「ご飯行きましょう」を言う代わりに、「本日は貴重なお時間をいただき心より感謝申し上げます」「〇〇さんの丁寧なご説明に大変助けられました」といった、嘘偽りのない客観的な感謝や事実に基づく敬意を伝えるだけで、礼儀正しいプロフェッショナルとしての信頼は十分に構築できます。