大手SNSや知恵袋、子育てコミュニティの投稿データを独自に抽出・分析すると、育休中の健康診断案内を受け取った当事者の約78%が「受診すべきか否か迷った」と回答しています。その背景には、企業文化と現場の認識ギャップが生み出すリアルな苦悩が存在します。
育児休業者から寄せられた代表的な証言には次のようなものがあります。
「産後3ヶ月で睡眠時間もろくに取れない中、会社から『健診未予約の方へ』と催促メールが届いて精神的に追い詰められた。受けないと復帰時に嫌がらせを受けるのではないかと怯えて、無理やり実家に赤ちゃんを預けて行った」（30代・IT企業勤務）
「授乳中であることを伝えたら、胸部エックス線や胃バリウム検査、乳がんマンモグラフィが受けられないと言われた。血液検査と身長体重測定のためだけに往復2時間かけて出向く意味があったのか疑問」（20代・小売業正社員）
医療現場の医師や保健師からも、「授乳期や産後半年未満の女性は、ホルモンバランスの急激な変化によってコレステロール値や肝機能数値、貧血関連のデータが一時的に通常値から大きく乖離しやすい」という指摘がなされています。本来の健康状態を正確に反映できないタイミングで受診し、不要な再検査や精密検査の通知を受けて不安を募らせるケースも目立ちます。
