履歴書を封筒で手渡しする前に知っておくべき正しいマナー完全版の基本情報から最新動向までをわかりやすく整理しました。

提出方法によって求められるマナーの違いを整理しました。郵送時の思い込みのまま手渡しに臨むと、現場で違和感を与えてしまう原因になります。

項目手渡し（持参）の場合郵送の場合編集部の見解・評価封筒表面の宛名記載しない（白紙）
※履歴書在中の記載のみ郵便番号・住所・会社名・部署名・宛名を明記手渡しで宛名を書くと「郵送用の使い回し」に見える恐れがあるため白紙が鉄則。封筒裏面の記載提出日・自身の住所・氏名投函日・自身の住所・氏名・「〆」印面接日当日の日付を左上に記載。誰の書類か判別できるよう裏面記載は必須。のり付け・封緘原則不要（フタを折るのみ）必須（しっかり糊付けし「〆」を記入）面接官の開封の手間を省く「機能的な配慮」が好印象に繋がる。添え状（送付状）不要必須（同封書類の一覧と挨拶を明記）手渡し時の添え状はマナー過剰とみなされる。対面の言葉で意欲を伝える。クリアファイル必須（無色透明・新品）必須（水濡れ・折れ曲がり防止）カバン内での折れを防ぎ、面接官がそのまま保管・回覧しやすいように使用。