当時の事務所内部の混乱も、彼らの背中を押す要因となった。経営陣の交代や方針の変更により、アーティスト側が望むクリエイティブな自由度が制限されていたという指摘は多い。特に海外展開に関する具体的なロードマップが提示されない状況下で、メンバー内のフラストレーションはピークに達していたとされる。
トップダウン型のマネジメントと、自分たちの足で世界へ踏み出したいという若い情熱。この二つのベクトルが衝突したとき、妥協点を見出すことは不可能だった。結果として、彼らは組織の枠組みから飛び出すという、最もリスクの高い選択をせざるを得なかったのだ。
