どのような教育機関であっても、光があれば必ず影が存在します。入学後に「こんなはずではなかった」と後悔する学生の多くは、ネット上の賞賛あるいは悪評のどちらか一方のみを盲信して進学を決めてしまったケースです。取材によって浮かび上がった同校の構造的盲点を整理します。
第1の盲点は、学内における学生の「強烈な二極化」です。難関公務員試験や大手企業内定を目指してSコースで朝から晩まで自習室に籠もるストイックな層が存在する一方で、授業中に私語を慎まない層や、単位取得のためだけに最低限の通学を続ける層も確実に混在しています。「周囲の環境に流されやすい性格」の持ち主は、後者の怠惰な空気に呑まれ、大学の手厚いサポートシステムを一度も利用することなく4年間を浪費してしまう危険性があります。
第2の盲点は、就職活動における「学歴フィルター」の厳然たる存在です。公務員試験や警察官採用においては、筆記試験と人物試験の点数で合否が決まるため大学名は一切ハンデになりません。しかし、民間企業、特に総合商社やメガバンク、外資系コンサルティングファームなどの最上位企業を目指す場合、エントリーシートの通過段階で学歴スクリーニングに阻まれるケースが依然として存在します。「経法大から大手企業へ行ける」という宣伝文句は真実ですが、それは「学歴の壁を個人の実績や圧倒的な行動力で突破した一部の優秀層」に限られた物語である点を認識しておく必要があります。
