Q1：職場の先輩や上司が近すぎて不快ですが、角を立てずに伝える言い回しはありますか？
A1：「少し声が響きやすい環境なので、こちらから伺いますね」「感染症対策の習慣で少し間を空けさせてください」など、相手の体臭や距離そのものを直接指摘せず、外部環境や衛生意識を理由にすると角が立ちません。
Q2：距離感が近い女性の行動が「脈あり」か「単なる癖」か見分ける決定的なポイントは？
A2：他の同僚や友人との会話風景を観察してください。誰に対しても等しく距離が近いなら単なる身体的癖です。あなたに対してだけ至近距離を保ち、かつ身体的接触や私的な相談が多い場合に限り、好意のサインである可能性が高まります。
Q3：距離の近さが原因で精神的に限界です。ハラスメントとして社内通報できますか？
A3：可能です。ただし単に「距離が近い」だけでは主観とみなされやすいため、日時、場所、具体的な距離（肩が触れる、耳元で話す等）、それによって業務に支障が出ている実態を記録し、人事やコンプライアンス窓口に相談してください。
