「テレビドラマのプロデューサーは高年収」という言説は半分正しく、半分は誤解を含んでいます。プロデューサーの経済事情は、「在京キー局の正社員」か「テレビ番組制作会社の社員」か「フリーランス」かによって、2倍以上の格差が生じています。
大手在京キー局(日本テレビ、テレビ朝日、TBS、テレビ東京、フジテレビ)の正社員プロデューサーの場合、30代後半から40代のチーフ・リードPクラスで年収1,200万〜1,600万円前後が平均的な水準です。福利厚生や制作手当を含め、国内サラリーマンとしては最上位クラスの待遇が保証されています。
一方で、実際の制作現場で実務を支える「テレビ番組制作会社」所属のプロデューサーの場合、年収は450万〜800万円前後がボリュームゾーンとなります。制作会社は局から制作費を一括で請け負う構造上、局員Pと同等以上の過密業務をこなしながらも、企業規模による給与テーブルの差がそのまま待遇格差となって現れます。ヒット作を連発して独立したフリーランスプロデューサーであれば、1作品あたりのプロデュース料や成功報酬により年収2,000万円を超える事例もありますが、次回作の保証がないハイリスク・ハイリターンな環境です。