2026年現在、芸能人の労働環境や権利保護に関する法的整備はさらに加速している。フリーランス保護新法の定着や、契約透明化に向けたガイドラインの厳格化により、タレント側が不当な拘束を受けるリスクは格段に減った。SNSでの直接発信やクラウドファンディングによる自主制作など、事務所に依存しない活動スタイルも一般化している。
このような環境下では、力でタレントを支配しようとする事務所は瞬く間に淘汰される。レプロをはじめとする老舗大手事務所も、従来の専属マネジメント一律のモデルから、海外市場を狙ったエージェント契約や、個別のニーズに応じたフレキシブルなバックアップ体制へのシフトを強めている。
