ビジネスシーンにおける脳筋は、かつての「単なる力仕事担当」という枠組みを大きく超え、極めて重宝される人材像として語られる機会が増えています。先行きが不透明で正解が見えにくい市場環境下では、机上のデータ分析や終わりのない会議に時間を費やす「分析麻痺」に陥る企業が少なくありません。そうした膠着状態を打破できるのが、脳筋タイプの持つ圧倒的な推進力です。
ここに、脳筋が褒め言葉として機能する真相があります。新規開拓の営業現場で躊躇なく100件のテレアポをこなす泥臭さや、未開拓の市場で「まずやってみて、失敗から即座に学ぶ」という超高速のPDCAを回すバイタリティは、理屈ばかりが先行する組織にとって喉から手が出るほど欲しいエンジンとなります。
「あの人は良い意味で脳筋だから頼りになる」と評価される場合、それは思慮の浅さをからかっているのではなく、「過剰なリスクを恐れずに現場を力強く前進させる突破力」に対する最大級の賛辞を意味しています。
