性加害問題の発覚以降、企業によって対応は真っ二つに分かれました。即座に放映停止・契約満了を決断した企業が多数を占める一方、タレント個人の非を問わない姿勢を打ち出し契約を継続した企業、あるいはタレント個人が設立した新会社との直接契約(エージェント契約)へ切り替えることでパートナーシップを守った企業も存在します。
以下の比較表は、主要スポンサー企業の対応スタンス、契約形態の変遷、およびその経営的判断の根拠をまとめたデータです。
性加害問題の発覚以降、企業によって対応は真っ二つに分かれました。即座に放映停止・契約満了を決断した企業が多数を占める一方、タレント個人の非を問わない姿勢を打ち出し契約を継続した企業、あるいはタレント個人が設立した新会社との直接契約(エージェント契約)へ切り替えることでパートナーシップを守った企業も存在します。
以下の比較表は、主要スポンサー企業の対応スタンス、契約形態の変遷、およびその経営的判断の根拠をまとめたデータです。