金融・IT業界のなかでもトップクラスの待遇で知られる日本総合研究所の年収水準。公開データや各種口コミ情報によると、全社平均年収は約900万〜1,100万円と高水準を維持しています。
職種やグレードによって昇給ペースは異なりますが、一般的なモデル年収の目安は次の通りです。
- 若手（1〜3年目・アソシエイト）：年収450万〜600万円
- 中堅（4〜7年目・シニアアソシエイト）：年収650万〜850万円
- マネージャー（30代前半〜）：年収1,000万〜1,200万円
- シニアマネージャー・部長クラス：年収1,300万〜1,600万円以上
実力主義の評価制度が導入されており、成果次第では30歳前後で年収1,000万円の大台に到達する社員も珍しくありません。特にコンサルティング部門や専門性の高い高度IT人材は、インセンティブや評価が年収に直結しやすい傾向があります。
また、日本総合研究所の初任給と福利厚生についても手厚い制度が整っています。大卒初任給は30万円前後、大学院了ではそれ以上へと引き上げられており、新卒獲得競争において優位性を保っています。家賃補助（借家手当）や財形貯蓄制度、カフェテリアプラン、育児・介護支援制度など、SMBCグループならではの手厚いセーフティネットが敷かれている点も大きな魅力です。
