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メガバンクや大手商社など、保守的とされてきた業界でも髪型・髪色の自由化が進んでいる。背景にあるのは、深刻な人手不足とZ世代の価値観への歩み寄りだ。優秀な人材を確保するため、外見のルールを緩和する企業が急増している。

しかし、すべての企業が一律で自由化したわけではない。「服装自由・髪型自由」と案内されていても、実際にはオフィスカジュアルや落ち着いた髪色が求められるケースは多い。この「自由」という言葉の定義の曖昧さが、かえって学生たちを疑心暗鬼にさせている。